La transition environnementale et sociĂ©tale n’est pas seulement une option, elle est inĂ©vitable. Alors, plutĂŽt que de subir ces changements, soyez dans l’action et venez rejoindre le parcours dirigeant : Transition’PME.
De quoi s’agit-il ? Un parcours de dirigeants sur les sujets « Carbone, RSE, Business Model Ă impact positif » avec des temps collectifs entre pairs et des temps individuels dans vos entreprises.
Pour qui ? 10 dirigeants adhĂ©rents Offensiv’PME
Avec qui ? Marie-VĂ©ronique Gauduchon, spĂ©cialiste en transition Ă©nergĂ©tique et climatique, Tiphaine Vidal spĂ©cialiste RSE, Antoine LefĂšvre et Emilie Richard de l’Ă©quipe d’animation Offensiv’PME.
Quand ? DĂ©marrage septembre 2024 – 10 sessions (journĂ©e ou 1/2 journĂ©e) rĂ©parties sur 1 an.
AU PROGRAMME :
âš RĂ©pondez aux attentes de vos parties prenantes : Obtenez un diagnostic prĂ©cis, une cartographie de vos parties prenantes, et un plan d’action concret pour renforcer votre ResponsabilitĂ© SociĂ©tale des Entreprises (RSE).
đ RĂ©duisez votre empreinte carbone : BĂ©nĂ©ficiez d’un bilan carbone simplifiĂ© et d’un plan d’action pour contribuer activement Ă la dĂ©carbonation, rĂ©pondant ainsi aux demandes croissantes de vos clients et partenaires.
đĄ Ajustez votre Business Model : Ălaborez un plan d’action pour rĂ©orienter, adapter ou transformer votre business model vers une approche plus positive et durable.
La Transition RSE et la décarbonation sont des opportunités pour façonner un avenir prospÚre.
Soyez Ă l’avant-garde du changement !